Nhóm quà nên bắt đầu
Bình giữ nhiệt in logoHộp cơm in logoLy sứ in logoSổ tay in logoThiệp cảm ơn doanh nghiệpTúi vải bố in logoMột buổi tặng tại văn phòng có đại diện cho mọi nhóm nhận không?
Doanh nghiệp ở Nha Trang có thể có người nhận làm khác ca hoặc tại cơ sở khác trong Khánh Hòa. Trước khi chọn quà cho 8/3 hay 20/10, hãy hỏi nhu cầu của từng nhóm và xác định một mẫu quà chung có đáp ứng cách dùng hay không. Nếu có quyền chọn, mỗi phương án cần bộ món rõ để người nhận hiểu mình đang chọn sản phẩm hay chỉ chọn màu. Đừng dùng một buổi gặp mặt làm lý do suy mọi người đều có cùng sở thích và cùng điều kiện mang quà về.
Trang này chọn phương án và phần lời chúc cho dịp cụ thể. Nhánh đối tượng nhân viên giữ chính sách phân nhóm quà trong vòng đời đội ngũ, còn hướng dẫn chia theo ca giúp đưa lựa chọn đã chốt tới đúng người. Nội dung thiệp cần được đơn vị duyệt theo quan hệ trao nhận, không gán tuổi, vai trò gia đình hoặc sở thích chưa được chia sẻ.
Bắt đầu từ nhu cầu thay vì đoán sở thích chung
Quà cho dịp 8/3 hoặc 20/10 có thể dành cho nhân viên, khách hàng hay đối tác trong chương trình của doanh nghiệp. Trước khi chọn món, xác định nhóm nhận và điều người tổ chức muốn gửi gắm. Cùng một ngày, quà cảm ơn nhân viên và quà chăm sóc khách hàng có thể cần lời nhắn cùng cách trao khác nhau.
Không cần suy đoán rằng tất cả người nhận thích cùng màu hoặc cùng loại đồ dùng. Nếu có thể hỏi nhu cầu, hãy đưa ra ít phương án cụ thể để người nhận chọn. Nếu không có khảo sát, chọn mẫu và chi tiết theo cách dùng có căn cứ, chẳng hạn đồ dùng tại bàn hoặc món mang theo, rồi kiểm mẫu trước khi quyết định.
Bảng gợi ý mẫu quà theo cách dùng
| Nhu cầu đã xác định | Nhóm quà có thể xem | Điểm phải hỏi hoặc kiểm |
|---|---|---|
| Mang đồ uống cá nhân | Bình giữ nhiệt | Dáng bình, cách mang và kiểu nắp phù hợp |
| Dùng tại bàn hoặc không gian cá nhân | Ly sứ cùng thiệp | Dung tích mong muốn, cách cầm và phần logo và chữ |
| Mang vật dụng hằng ngày | Túi vải bố | Đồ cần chứa, cách đeo và sở thích về hình thức đã hỏi |
| Ghi chép hoặc làm việc | Sổ tay hoặc bộ sổ bút | Khổ dùng, bố cục trang và mức cá nhân hóa |
Nếu chương trình có hai hoặc ba phương án, cần nêu rõ thành phần của từng phương án và cách đăng ký. Người nhận nên hiểu mình đang chọn cả bộ hay chỉ chọn màu. Hạn chế lựa chọn không có mẫu hoặc chưa được xác nhận khả năng thực hiện, vì chúng khó chuyển thành số lượng đặt rõ ràng.
Khóa lựa chọn và lời chúc của chương trình
Mỗi lựa chọn cần có mã, mô tả món, logo, chữ và bao gói. Chốt thời điểm ngừng đổi phương án cùng người giải quyết trường hợp chưa phản hồi. Không tự chuyển người chưa trả lời sang một lựa chọn nếu chương trình chưa có quy tắc. Phần chờ xác nhận cần xuất hiện riêng trong bảng tổng hợp.
Lời chúc nên phù hợp với quan hệ giữa bên tặng và bên nhận. Với nhân viên, có thể tập trung vào lời cảm ơn đóng góp; với khách hàng, dùng cách xưng hô đã được đơn vị duyệt. Không cần gán vai trò gia đình, tuổi tác hoặc sở thích mà người nhận chưa chia sẻ. Nội dung ngắn, chính xác và đúng đơn vị trao có ích hơn một lời chúc dài dùng cho mọi nhóm.
Nếu sản phẩm muốn dùng lâu dài, thông tin riêng của ngày lễ có thể đặt trên thiệp hoặc bao gói. Phần logo trên món chính nên được duyệt theo cách người nhận dự kiến sử dụng. Đây là lựa chọn mẫu và chi tiết cần chốt cùng mẫu, không phải chi tiết thêm cuối cùng.
Chọn cách trao phù hợp với ca và điểm nhận
Một buổi gặp mặt tại văn phòng không bao quát tất cả người thuộc diện nhận. Bảng chia quà nên có nhóm nhận, lựa chọn đã chốt, điểm nhận và người cất phần quà nếu vắng. Đơn vị cần xác định cách trao cho người làm khác ca, làm từ xa hoặc không tham dự hoạt động chung.
Quà theo lựa chọn nên có nhãn giúp người phát nhận biết mà không mở từng bộ. Tách tên riêng khỏi nhãn công khai nếu không cần hiển thị. Với nhiều ca, xem hướng dẫn chia quà nhân viên nhiều ca; với bộ nhiều món, dùng tiêu chí chọn hộp quà phù hợp để kiểm một bộ hoàn chỉnh trước khi phân lô.
Những việc cần kiểm tra duyệt cho ngày Phụ nữ
- Phạm vi người nhận được xác định theo chương trình cụ thể?
- Mẫu quà dựa trên nhu cầu hoặc cách dùng rõ, không chỉ dựa vào suy đoán sở thích?
- Từng lựa chọn có mẫu, mã và thành phần được duyệt?
- Quy tắc đổi lựa chọn và xử lý người chưa phản hồi đã rõ?
- Lời chúc có cách xưng hô và đơn vị trao phù hợp từng nhóm?
- Người vắng, khác ca hoặc nhận tại điểm khác có phần được theo dõi riêng?
Chuẩn bị bản yêu cầu từ bảng lựa chọn đã chốt
Trang quà tặng nhân viên giúp đặt chương trình trong cách chăm lo đội ngũ, còn trang này tập trung vào dịp và quyền chọn mẫu và chi tiết. Khi gửi yêu cầu báo giá, cung cấp nhóm nhận, số phần từng lựa chọn, nội dung thiệp, ngày cần nhận và bảng điểm phát. Những phương án chưa có quyết định nên được giữ ở trạng thái trao đổi để tránh nhầm thành yêu cầu đã chốt.

